01

عصر طنية سوار

وقد أعطيت التكنولوجيا العديد من شعور الإنسان، الجميع يتطلع إليها عاجلا أم آجلا تكون قادرة على تحسين الإنتاجية بكلتا يديه، وتحرير الشعب العامل.

لم أكن أتوقع، ولكن معظم الفئات الضعيفة، أول من يكون مؤمنا حتى في مصيدة.

ووفقا لتقارير @ نانجينغ صفر: في الآونة الأخيرة، صدرت منطقة نانجينغ خشى من عمال النظافة مع وظيفة تحديد المواقع ووتش الذكية. العمال البقاء في مكان طالما أن بقية أكثر من 20 دقيقة، وساعة ترسل "هيا" الصوت تلقائيا.

ويقال للعمل عقليا وجسديا استنفدت في ذلك الوقت، أن يكون التشجيع الشخصية وفي الوقت المناسب، والدفء في قلبي سوف تفكر في ذلك.

ولكن عمال النظافة، ولكن بعض الإحباط.

لأنه لا يتم تشجيع صوت "تعال"، ولكن تحذير.

البقاء في المكان 20 دقيقة من قبل الإدارة تعرف بأنها "الإقامة غير الشرعية"، وجدت مرة واحدة أي علامات على عمال النظافة الأبله قبالة، والساعات وتنبيه مركز القيادة تلقائيا لمراقبة الصرف الصحي، فإن العقوبة تأتي على طول.

في الواقع، لا أحد يحب القذرة تشوش البيئة المعيشية الحضرية والشوارع نظيفة ونظيفة هو عمال النظافة العمل الأساسي. أم لا يمكن أن يكون وقت الغداء، بغض النظر عن العمل لا تنتهي، طالما أنه يبقى منطق المساواة كسول، حتما هناك عبر المجلس أيضا.

وعلى حد قول العمال الصرف الصحي: "إذا في غضون نصف ساعة على الطريق نظيفة، لا بد لي من تشغيل ذهابا وإيابا على وجه التحديد لا؟"

وجه "؟ تنظيف لا يمكن كسرها،" وتساءل المراسل، لوضع معايير تقييم قيادة الشركة الصرف الصحي وهذا ما يفسر بهذه الطريقة:

"لا يصر على المشي، وتستخدم عادة في صافي سلبي لا يجوز بالضرورة."

المحجبات التعبير معنى ولكنها واضحة جدا: لكي لا يعاقب، وعمال النظافة لا يهدأ.

الممارسات العبثية إدارة الغضب اندلعت فجأة، هناك هذه المسألة Tucao الأصدقاء: "؟ المغتصبين والمتحرشين بالأطفال تحتاج إلى جلب أغلال الإلكترونية لم مناقشته مسح، الناس هو أفضل ما يخدم مع العمل أولا"

سخرية جانبا، حتى أثر للخوف.

بعد 20 دقيقة عمال النظافة لا تتحرك سيعاقبون، والقادم هو الصعب القول - وفقا لشاشة اساسه بوكان لا يحكم صيد الأسماك في 20 دقيقة لا تبدو حتى وهم يهتفون "هيا" - الرصد، سوف هو أمننا.

02

النسخة الحديثة من "Banyejijiao"

الملاك تشو بابي لا تريد أن تدفع المرتبات لتوظيف دائمة، ولذلك صمم يختبئ الليل في حظائر الدجاج تعلم الغراب، عمال المزرعة الحصول على ما يصل في وقت مبكر للعمل.

هذه هي قصة كتاب اللغة الأساسية "Banyejijiao" ينتقد الاضطهاد الطبقي المالك الشعب العامل. في وقت لاحق أنه ثبت أن تكون طويلة الأجل العمل ولا سيما الفترة السياسية، قصص أصحاب العمل مسحة الخبيثة.

قد لا يعتقد هذه الخدعة تكمن في الفقراء، ولكن مكان الآن صحيح جدا في 2019 اليوم.

ويسمى الدجاج، أصبح بإصرار نحث صرخات "هيا".

على الرغم من أننا نعلم جميعا، أي من العمال، يستحق أن المسمار يجري رصدها. ولكن في الواقع، في وقت مبكر من عمال الصرف الصحي نانجينغ ليست أول مرة للمشاركة في مراقبة المدينة.

منذ فترة طويلة تثبيت باوآن من عمال النظافة شنتشن GPS لتحديد المواقع، وهناك حصة الأميال في الساعة، لا ترقى إلى مستوى غير مقبول.

شيآن، والعاملين في المرافق الصحية أسوأ من ذلك.

الممتحنين وحتى عقد الفرشاة والإلكترونية جداول صغيرة، القرفصاء على الجير وزنه على جانب الطريق. مطالبة من وزن المتر المربع من الغبار لا تتجاوز 5 ز والنفايات الرصيف وقت الإقامة لا تزيد عن 5 دقائق. يتم خصم الأجور المتدنية 100 يوان، للمرة الثالثة على رفض.

لا تدع روح ذرة من الغبار هو مثير للإعجاب حقا، يمكن القوية كلما وسيلة طبيعية للتفكير في هذا المعيار، وسوف تجد قضايا:

متطلبات من الصعب إرضاءه جدا، بالإضافة إلى العاملين في الخطوط الأمامية للتعذيب لعيش وتوفر الراحة لمدينة مشاة كم يمكن أن تحسن؟

المطالبة بمعايير أكثر نتيجة مباشرة، هناك واحد فقط: عمال النظافة شيان على هذا المبلغ الهائل من العمل ومضاعفة فجأة مرات. "الآن كل يوم لاكتساح لا يقل عن أربع أو خمس مرات، من الصباح الباكر 04:00 لتجف تقريبا 18:00."

مقارنة مكتوب في قانون العمل في تقديم دعوات علنية للحصول على إعانات عالية طويلة، وتعويض العمل الإضافي والأجور وغيرها من الأوقات السنة الصينية الجديدة ثلاثة باللونين الأبيض والأسود، لم تنفذ.

بدلا من ذلك، مجموعة متنوعة من عمل رائع من تقييم العث الوحدوي أكثر وأكثر، حتى عمال النظافة بائسة.

بالنسبة لهم، وكنس الشوارع حتى الموت، وعاشت الأسرة في منزل مربع 10، وقال انه يتحرك شيء في الصين.

تم إنجاز العمل في وقت مبكر لأخذ غفوة 20 دقائق؟ عذرا، خصم المال.

03

"جهد" التفسير

عمال النظافة يمكن على ما يبدو لا يوجد حل أفضل.

وكما نعلم جميعا، فإن مثل هذا الجافة منخفض "العمل القذر" هي في الأساس التعليم، وسوء ظروف الأسرة في كبار السن، في سوق العمل دون مؤهلات مساومة.

لا اتجاهين الاختيار، لا أكثر التدفق الحر. لهذه المجموعة من كبار السن لم يجرؤ أن يفقدوا وظائفهم، حزب توظيف ويمكن القول أن "تفعل ما تريد،" الصحافة هي تماما دون النظر في العواقب.

قد يكون لديك خيار من حقوق العمال ومصالح يمكن أن تكون مضمونة حتى الآن؟ ليس حقا.

ونفس الشيء اليوم خبرا، وكان مكتب الموارد البشرية وتشجيانغ الاجتماعية وممثلي الشركات الصغيرة والمتوسطة لقاء، وتهدف إلى تقييد العمال وظائف تغيير نظام الائتمان المستخدمة بشكل متكرر.

في لم حضر هذا الاجتماع كل من ممثلي العمال والشركات تشكو: 2 سنة للموظفين تمثل ما يقرب من 20 عمل، قد رفع دعوى ضد 15 شركة مخالفة لأحكام قانون العمل والعمالة، ودعا "حقوق Pengci المهنة الناس ".

نيابة عن مكتب الموارد البشرية والاجتماعية سمع أومأ: الشخص كثيرا يستقيل إذا دليلا على مشاكل الائتمان. قمنا ببناء قاعدة بيانات من 10 مليون شخص، بعد "الإقلاع عن التدخين الخبيثة"، والموظفين ستكون محدودة.

واحد إلى واحدة الى الوراء، الايماء في فهم بعضهم البعض، وهناك نوعان من الكلمات المستخدمة يستحق التأمل -

نقل الشركة انتهاكات قانون العمل وأحكام العمل، وهذا هو نتيجة لظروف العمل السيئة، وكان نجاح حقوق الموظف الافتراضي هو "Pengci".

لم تنفذ حتى لمدة ثماني ساعات العمل نهاية الأسبوع يوم طويل ونظام ثقافة الشركات، ثم اضغط على أن لا العمل، قرر الموظفين إلى ترك، والتوصل إلى "خبيثة الإقلاع عن التدخين" اتهامات:

"996 سبب ضخمة العين السوداء، والمعدة والكبد والدهون، والتعب، وفقدان الشعر، واضطر إلى الاستقالة تتذكر العودة إلى الائتمان الخاصة بي؟"

يقول بهدوء، حتى إذا كان هناك كثرة التنقل بين الوظائف، وموظف مسؤول، يجب ان يدرس رجل من قبل السوق، وليس وسيلة لالبيانات الكبيرة ملزمة الشباب.

لا أحد يهتم بالقضية الأساسية لحماية حقوق العمال، وتسعى فقط "العمل الشاق" التفسير في أيديهم.

أحضر إلى عمال النظافة ساعة ذكية جدا، والطريق المستخدمة عادة في صافي سلبي لا يهم، ما يهم لم تتوقف.

وقد تميز الموظفين الخبيثة أيضا ترك التسمية وبالتالي فإن الجسم لا ينهار انهيار لا يهم، لا يهم الحق الأعمال الخاطئة، يجرؤ استقالة سيكون لها التاريخ الأسود. حتى بعد البحث عن عمل، وبالتالي قد تضطر إلى أن المتورطين.

وكما الكثير من الخوف من الحيوانات الاجتماعية: "وقفز اليوم عام عشر مرات فتحات تعتبر غير شريفة، وربما سنوات قليلة التنقل بين وظائف كل عام يعتبر غير شريفة".

لا أحد يعرف أين نهاية امتيازات هذا التوسع الوحشي في.

04

تحقيق التوازن بين طرفي يميل باستمرار

ثم بعض الناس يسألون: كثرة التنقل بين الوظائف التي كتبها الحد نظام موظفي الائتمان، مما اضطر وظائف الموظفين التغيير في كثير من الأحيان العمل، أليس كذلك ينبغي أن تدرج في قائمة الشركات سيئة؟

منذ بعض الوقت مبرمج على جيثب أطلقت مشروع "996.ICU"، يقول كل شيء أليس كذلك؟

عندما تبادلنا مع أي شركة للعمل الإضافي أطول تجربة مع بعضها البعض، على الرغم من الكثير من الضوضاء قوية، وهذا قد يكون نتيجة أو ل 996 واجب ضد موقع الشركة الإنترنت الكبرى هو درع المتصفح في نهاية المطاف.

مصدر @ بورز الملك

الكل في الكل، قبل قطاع شيئا الإنترنت الجديدة 996 لم يمض وقت طويل، قبل بضع سنوات ولكن الشركة لديها سلوك لا متهور جدا. حتى لو كانت نواة ثم الناس الصحافة، على أقل تقدير مع "الروح القتالية" للثقافة الشركات ذريعة، حتى لا تظهر قبيحة جدا لتناول الطعام معه.

ولكن عندما يقوم المستخدم اليوم شهادة بأنه "موظف Sogou" في الرقة Tucao، بدأت Sogou لتنفيذ المبادرات الرامية إلى العمل الإضافي قطع الناس فترة طويلة الإحصائية

الرئيس التنفيذي لشركة وانغ شياو تشوان نفى مزاعم الموظفين في نفس الوقت، والعودة مباشرة إلى الموظفين أكره Tucao:

"مع أو بدون نظام من هذا القبيل، وراء تتكلم لا تصلح للعمل في Sogou. اخرج من هنا النوع".

الرأي دهشتها من مديري الأعمال تشانغ دان، ولكن لا تستطيع أن تفعل أي شيء.

تذكرنا عام 2015، فوكسكون خط إنتاج سلسلة طويلة من القول الشهير: واضاف "طالما لا يوجد أحد مع العمل الإضافي، وأنا سوف تتيح لك لم يكن لديك لإضافة فئة منذ ذلك الحين."

في ذلك الوقت كان الناس يعتقدون أن هذا هو مجرد القواعد غير المعلنة من الصناعات كثيفة العمالة، واليوم لم أكن أتوقع نبوءة، تعتبر القواعد الذهبية مناحي الحياة - القانون.

في العمل على قدم المساواة، في اتجاهين كان اختيار فترة طويلة إجماع عالمي اليوم -

الشركات والموظفين يجب أن يكون متوازنة نسبيا في المقياسين، يوما بعد يوم يمكن أن يكون الوضع يميل نحو السابقة.

عندما في اتجاه واحد من أعلى إلى أسفل القيود على الفئات الضعيفة الاستمرار في تعزيز والوزن قبول الظلم تراكمت واحدا تلو الآخر.

الجميع يعلم أن هذا غير معقول، ما إذا كنت يمكن أن ننظر براقة الزراعة الفناء، أو عمال النظافة نجا، تريد أن تعيش السكوت جميع أنواع الأعمال منطق سخيف.

جميع في كل شيء، فقط لشركة دولفين للطاقة قبل الصدأ مجتمع فاسد في مسامير، وأنها استنزفت الأخير من قيمة، لكنها تتجاهل الطرف الآخر من علاقة العمل هي هيئة المعيشة.

END

إذا كنت مثل هذه المادة

مرحبا بكم في دائرة من الأصدقاء

أو انقر فوق في الزاوية اليمنى السفلى من "نظرة"