بعد السطر الأول من العاملين في مجال الرعاية الصحية والمجتمع متحدون لمكافحة الوباء، وصلت الوقاية من الاوبئة الصين والسيطرة مرحلة التشطيب النهائي، وأشعة الشمس أوائل الربيع ألقيت في الأرض، في حين أن سوق السيارات تضررا من هذا الوباء، ولكن يتطلب عملية الانتعاش الطويلة. خلال وباء، قدمت مساهمة الصين الكبرى لمكافحة أسعار السيارات السارس ليراها الجميع، وعودة معقدة إلى العمل بعد الولادة شركات السيارات الصينية كيفية العودة بسرعة إلى حالة التشغيل العادية أصبحت محور الاهتمام.

أي شركة تريد البقاء للخروج من الظل للوباء في أقرب وقت ممكن، بالإضافة إلى رفع مستوى التسويق، وتحسين الكفاءة، ولكن أيضا لا يمكن فصله اكتشاف المواهب والتدريب والاستخدام. منذ وقت سابق الوقاية من الاوبئة والسيطرة تصبح أولوية أعلى، والعديد منهم على استعداد للعمل بعد عيد الربيع، خريجي المشاركة في تأخير التوظيف، ولكن حتى الآن يمكن أن يذهب في النهاية يبحثون عن عمل، وذلك بسبب الضغط الناجم عن الشركات العاملة لم يكن لديك لتسريح أقلية، والتخرج توظيف الطلاب الذين يواجهون العديد من التحديات، فإنها تحتاج إلى أن تكون قادرة على توفير إمكانيات التطوير الوظيفي لتوقعاتهم من أفضل منصة للنمو.

الابتكار والموهبة مقدمة، وممارسة المسؤولية الاجتماعية

وبما أن المؤسسات المركزية واحدة مع قوة ممتازة، كان تشانجان للسيارات وفاء آلية تنمية المواهب، يوم 24 مارس في شكل "سحابة التوظيف لايف" بواسطة الكاميرا الحية للقيام مع الطلاب لاستخدامها في الاتصالات، وشارك في ترتيب الانضمام السيارات مخطط الصناعة لآفاق التطور الوظيفي، ودعوة الغالبية العظمى من الطلاب الطامحين، انضم تشانجان السيارات، ومستقبل أفضل.

بعد مشاهدة يعيش العديد من الطلاب، من خلال "تجنيد تشانجان للسيارات" عدد الجمهور قناة الصغرى، انقر على رابط إلى الزاوية اليمنى السفلى من تجنيد الحرم الجامعي، وكانت المواقف اختيار نية تسليم السيرة الذاتية. ليس فقط حل حل فعال لغالبية مشكلة مهمة صعبة "الخريجين خلال وباء، أو أسعار السيارات المواهب إدخال نماذج مبتكرة، ولكن أيضا خلال وباء تشانجان للسيارات وتكرارا ممارسة عملها لاظهار المسؤولية الاجتماعية.

إلى أعلى الصفحة الفرق ونظام التدريب الممتاز بأنه "نقطة انطلاق"

في السنوات الأخيرة، واصلنا لبناء أعلى المواهب تجمع المرتفعات تنمو في العالم، لبناء شركات السيارات على مستوى العالم لتحقيق الأهداف الإنمائية للتشانجان للسيارات، استنادا إلى مفهوم الموجهة للشعب، ووضع استراتيجية للموارد البشرية "بى الخارجي ونقلت" زعيم واضح في تدريب الموظفين القنوات، من خلال سياسة ، ونظام والثقافة تواصل توجيه جميع أنواع المواهب التركيز المهنية على "روح الحرفيين" إلى "خطة لا" وتنفيذ اثنين من استراتيجية "خطة البوصلة يست بالكامل رمزية"، وتدريب الموظفين، والطاقة والنقل. تشانجان السيارات الرائدة في صناعة فريق البحث والتنمية في العالم، ومستقبل أفضل الموظفين والعاملين في نظام التدريب ليصبح نمو مرتفعات المواهب موجهة لخدمة الناس.

توظف تشانجان السيارات ما يقرب من 90،000 شخص والمهندسين والفنيين من 24 بلدا في جميع أنحاء العالم 1.2 مليون، منها أكثر من 7000 أفراد R & D، كبار الخبراء أكثر من 600 شخص، لتحتل المرتبة طليعة صناعة السيارات الصينية. لبناء الخط الرئيسي من أجل تحقيق نظام الكلاسيكية R & D، واختراقا الرئيسية التكنولوجيا الذكية، تكنولوجيات الطاقة الجديدة، في مجالات مثل الخبرة في تصميم المنتجات والابتكار وتعزيز قدرات البحث والتطوير.

كزعيم الأعمال صناعة السيارات في الصين، الاستجابة تشانجان للسيارات إيجابيا للدعوة وطنية لهذه الاستراتيجية والمبدأ الأساسي، وتنفيذ "موهبة أدى، والابتكار العلمي والتكنولوجي" استراتيجية، من جميع النواحي توسيع الحكومة والصناعة والأوساط الأكاديمية والبحثية، منصة التعاون مع المواهب، ودائما التمسك ب "احترام الموظفين، وتطوير الموظفين، والإنجازات الموظفين" فلسفة تنمية المواهب، والاعتماد على الداخلية "جامعة تشانجان السيارات"، القيام بنشاط خارج تطوير الموظفين المؤهلين، والموظفين المختارة ذهب في الخارج (أستراليا، المملكة المتحدة، الخ) في الخارج، وأرسلت إلى التدريب والتبادل التجاري والنمو مساعدة الموظفين والنجاح.

ونحن ملتزمون البحث والتطوير، والقوة

نصر تشانغان للسيارات على البحث والتطوير المستقل، والاستمرار في بناء القدرات على مستوى العالم R & D، فى تشونغتشينغ، وبكين وخبى وخفى، تورينو، إيطاليا، اليابان يوكوهاما، برمنغهام، ديترويت وميونيخ، ألمانيا لإقامة "ستة إلى تسعة" تأكيدات مختلفة البحث والتطوير التعاوني النمط العالمي.

5 من عائدات مبيعاتها السنوية في مجال البحث والتطوير، "الخمسية الحادية عشرة" حتى الآن، استثمرت ما يقرب من 900 مليون يوان. تمت تغطيتها 16 منطقة من الضوضاء والاهتزاز والسلامة تحطم، أداء الكبح، واختبار الهيكل، نظام القيادة، 194 المختبرات الدولية المتقدمة. وتأتي التمسك بحث مستقل، تشانجان للسيارات في طليعة هذه الصناعة في الجوانب الأمنية والمخابرات والطيار الآلي.

كتب في الماضي:

تشانغان للسيارات "لاستكشاف تشانغ، واتخاذ العرض، لا يشعر نفسه!" وبما أن موضوع الاختتام الناجح للتوظيف الدعاية الحرم الجامعي تخدم بلا شك أغراض متعددة من شيء حسن، في نفس الوقت مساعدة الخريجين للعب المسؤولية الاجتماعية، وجذب أكثر للانضمام إلى النخبة فيما بينها، وتنمو بشكل متزايد أفراد تشانجان السيارات ترك أكثر استقرارا في المستقبل على الطريق، وأبعد من ذلك.