استعراض: له يبلغ من العمر 24 عاما هو اصغر من الأوراق المالية نائب الرئيس الصناعة المحلية، وأصبح البالغ من العمر 29 عاما أصغر شريك في تاريخ برايس ووترهاوس كوبرز، البالغ من العمر 32 عاما شغل منصب المدير العام لفي العالم أعلى 500 B & Q، البالغ من العمر 36 المسؤول عن علي، وعلي بابا الرئيس التنفيذي، مؤسس البالغ من العمر 41 عاما الأصول العظيمة صندوق تحت إدارة أكثر من عشرة مليارات يوان ... السنوات العشر الوقت، فقد أنجزت العديد من الحياة لا يمكن أن تتطابق مع ارتفاع، وقال انه كان "المالية الآسيوية" مجلة باسم "الرئيس التنفيذي لشركة كبار في الصين" واحدة. وهو وي!
هذا هو الحديث الثاني، جامعة شيامن EMBA "إدارة المدرسة، والمساعدة في مكافحة هذا الوباء" سلسلة من الدورات العامة على الانترنت. ترقبوا تفسير السيد وي رائع.
124 سنة، وأصغرهم سنا نائب الرئيس صناعة الأوراق المالية المحلية
عندما الطالب الجامعي وي بجامعة شانغهاى للدراسات الدولية، صغار، فيلم أمريكي "وول ستريت"، دعه يفعل كان المالية توق كبير. عندما كانت ترجمة العمل والدراسة وي التقرير السنوي، وقد أكد ذلك الرئيس الدول أنبوب جين شنغ، وبنداء الأسماء لرؤيته. وأصبح هذا الكرسي وي زير أنبوب جين شنغ "والد الأوراق المالية الصينية".
كانت دائما معروفة أنبوب جينشنغ لأن تحت الحاد، حتى سنة السكرتير العام لم يفعل في إجازة. هو وي فقط استثناء، وكسر مكافحة طلبه غاتي، ثم أصبح أصغر نائب رئيس البلاد من صناعة الأوراق المالية.
"تشاينا سيكيوريتيز العراب" أنبوب جينشنغ
وي دخول مكان العمل سوف ابدأ روتين: عند لقطة، وقال انه سرا المراقبة، شهدت التركيز على الخياطة مالكي المحتوى، وعندما طباعة المعلومات، أن يذهب إلى ضبط الخط وحجمه تحت قيادة العادات والأفضليات، حتى أن الطرف الآخر وقال انه يتطلع مريح، في القيام الترجمة، وقال انه وفقا لفهمهم لأهمية المعلومات التي يتم فرزها.
مع مرور الوقت، الموهوبين أنبوب الذهب وي كانت لدينا حولها، ببساطة السماح له البدء في كتابة التقارير الخاصة بها، والخطب، وكما كتب وي بداية سيئة، وغالبا ما تتطلب إعادة صياغة، لكنه لم شكا، و يتم تعديلها مرارا وتكرارا، حتى تقارير مكتوبة والعروض والحصول على أفضل، وقد تم الاعتراف الناس من قبل الإدارة جين شنغ. لذلك، تمت ترقيته إلى وي نائب المدير العام لمقر شنغهاي انقوه شركة الأوراق المالية وإدارة الأصول، كان هو 24 سنة من العمر.
229 سنة، وأصغرهم سنا شريك برايس ووترهاوس كوبرز
في عام 1995، صدم 327 حالة السندات اندلاع هذه الصناعة، وراهن أنبوب جين شنغ هاو سجن قصيرة، والشركة هي أيضا على وشك الإفلاس. وي هو الدين اليوم، في الليل للعثور على شخص آخر لديون جمع وأمضى عدة ليال بلا نوم، والذي وصل درسا: لم الشركات لا يمكن اتخاذ المخاطر، يجب علينا أن نتعلم الإدارة المالية. لذا وي العزم على دخول أعلى في العالم شركات، برايس ووترهاوس كوبرز المحاسبة واختار في النهاية واحدة من الأسطوري "أربعة".
وصول وي وترهاوس جريء جدا، إذا ما أعطيت مكانة رفيعة، وقال انه لم يفهم أيضا في المالية، ولكن إذا ما أتيحت لها موقف منخفضة، والناس تستخدم أيضا ليكون نائب الرئيس من شركات معروفة. انخفاض النتائج وي من N-الطبقة "خط وفي النهاية"، واقترح أن تفعل المستشارين الماليين. لكنه قال أيضا ميزة، وليس فقط إلى "تحرير MBA، ولكنها دفعت أيضا" و "هناك 30 يمكن للمعلمين يعلمني."
وي يأتي قريبا إلى الصدارة في الشركة الجديدة، وأيضا كسر القواعد: كان تعزيز أحكام برايس ووترهاوس كوبرز لا يزيد عن مرة واحدة في السنة، في حين ارتفع وي مرتين في السنة. وقال انه تم ارساله الى مقر البريطانية في عام 1997، والناس الذين يحصلون على مثل هذه الوظائف يمكن وصفها بأنها زبدة المحصول.
ولكن في الخارج غير مألوف، ابتداء من ستة أشهر، وي أمر لا، وفقا للاتجاه السائد، هو لحزم امتعتهم والعودة إلى ديارهم. ولكن وي تتخلى أبدا، في حين تعلم محو الأمية المالية، في حين أن الشركات البريطانية لزيارة مع محرجا "كنس الشوارع"، والأكل الأسرة، من تقديم بسيط العمل المالي بداية الحرة، حصل على ثقة من أصحاب الأعمال. الإصرار على هذا لمدة ستة أشهر، وي فاز أخيرا أول الاندماج واحد، منذ الرياح والمياه. تمت ترقيته إلى مدير أول إدارة عمليات الاندماج والاستحواذ، وأصبحت واحدة من أصغر شريك في تاريخ برايس ووترهاوس كوبرز، وكان العمر 29 عاما.
B & Q الرئيس الصيني البالغ من العمر 332
عندما سهولة المالية، قرر وي لمغادرة وترهاوس، وانضم الى B & Q مواد البناء التجزئة. ومن الجافة من القاعدة الشعبية، وضعنا قدما "تعطيني بعض المهام"، نتائج أخيرا، كامل B & Q لديها 12 وزارة، وي الشخص المسؤول عن 9 إلى رئيسه في كل عام. في عام 2002، وي البالغ من العمر 32 عاما كما B & Q الرئيس الصيني.
وي ثلاث سنوات قبل توليه منصبه، B & Q فتح سوى خمسة مخازن، ولكن بعد أربع سنوات تولى وي المكتب، لفتح 46 متجرا جديدا، والموظفين زادت أيضا إلى 13000 من بضع مئات من الأشخاص، وارتفعت قيمة التداول من 300 مليون إلى 50 مليار دولار. ومنذ ذلك الحين، B & Q أصبحت ثالث أكبر تجار التجزئة الخارجية للصين.
في حفل أقيم في عام 2001، وي وما يجتمع وأصبح الأصدقاء المقربين. ما يرون بوضوح الطاقة وي، غصن الزيتون له، ولكن وي ذلك الوقت علي لم يكن مهتما، لذلك ما أن تنتظر ست سنوات كاملة، حيث استمر الهجوم.
ما: "أنت بحاجة إلى الاستثمار في الأعمال التجارية لمضاعفة عدد الزمن الذي يستغرقه، كم من الناس لتوظيف ؟؟؟"
وي: "40 مليون دولار امريكى، 10،000 موظف، في زمن قدره ثلاث سنوات."
ما: "أريد فقط خمسة خوادم، لا يتطلب موظفين إضافيين، ثلاثة أشهر للحصول على."
في تلك اللحظة، تم نقل وى، أدرك أن عصر الإنترنت والتجارة الإلكترونية وجاء.
الرئيس البالغ من العمر 436 من بابا
في نوفمبر 2006، انضم وي بابا، B2B منصب الرئيس والمدير التنفيذي. يومه الأول من العمل، ما دعا بحماس التنفيذيين مجموعة علي بابا في اجتماع "القمة برايت"، مقدمة الكبير.
يعيش ما وي يصل إلى مستوى التوقعات في فترة ولايته في عام 2007، تم إدراج علي نمو الإيرادات من 20061360000000-2010 العام 5500000000، بزيادة قدرها 220 مليون من الأرباح 1.47 مليار دولار، لدعم Alipay، والوشق وضعت تطوير أساس متين.
ولكن 21 فبراير 2011، وعلي بابا الشهيرة "أزمة مصداقية" الحادث، قال ما انه سيتمسك إلى القيم الأولى من علي، والدفاع عن مبادئ النزاهة، ونشر رسالة مفتوحة الداخلي لجميع علي، الذين يأخذون موقف عدم التسامح مع غير شريفة السلوك .
بعد التحقيق، وعلي الداخلي لديها أكثر من 100 موظف لأداء النمو السريع، وترك ما يقرب من 2300 من الشركات الغش منصات مختلطة. المر، وبشكل كبير، وقال ما :. "إذا B2B ثلاثة عشر ألف موظف تظهر عدة عشرات من الناس يعانون من مشاكل سلامة، ولكن أيضا وضعها الطبيعي، ولكن يشمل الموظفين ما يقرب من 100 المبيعات، وهذا هو مشاكل النظام" في مواجهة الرقابة المسؤولية منصب الرئيس التنفيذي لوي استقال.
رحيل علي وى، الرائعة وليس نهاية مفاجئة، أسس "صندوق كبيرة" في نيسان 2011، كان ما أول مستثمر له. وفي وقت لاحق، في لكتابة مقدمة الكتاب قال ما وى: وي غيرت تصوري من المديرين الفنيين. وكان قد قال مرارا انه "حقا مثل وي".
أعطانا 5 وي إلهام
من الدولي نائب المارشال للأوراق المالية، إلى شريك برايس ووترهاوس كوبرز، B & Q الصين الرئيس، إلى الرئيس علي بابا (B2B)، وجيا يو، رئيس مجلس إدارة الصندوق، وي لديه ركوب الصواريخ مثل سرعة التقدم. إذا نظرنا إلى الوراء على الطريق في إزهار كامل حياته المهنية، مع ثلاثة أشخاص ملخص المنير:
1، تخطيط وظيفي واضح، مهنة كل مبادرة لبناء القدرات في نمط
ويمكن وصف نمو وي كمجموعة من حلقة، وقال انه تم أبدا بعيدا عن الرواتب والوظائف، ولكن نمط دائما القدرة على استكمال وبناء النخبة رأس العمل. تحدد في البداية أريد الدخول في المالية ومن الوقت كان المتدرب على اختيار الأوراق المالية العالمية بكل قوة، ثم أدركت أن للتعويض عن الإدارة المالية، والتي ذهبت إلى برايس ووترهاوس كوبرز، واحدة من "الاربعة الكبار"، ثم يشعر في وقت لاحق على ضرورة ممارسة الإدارة فريق كبير من ذوي الخبرة، ثم تحول إلى B & Q، وعندما يتم التعرف على أعمال الكهرباء عندما اتجاه، قررت الانضمام علي.
في الواقع، من علي إلى الاستقالة بعد أن عاد إلى مربع حلم واحد، وقد تم تأسيسها صندوق العظيم هو الجولة الأولى من حلمه، كان في الكلية سوف ترغب في الانضمام إلى القطاع المالي. وهذا على حد سواء منظور دولي، ولكن يفهم أيضا الظروف الوطنية للصين، ولكن أيضا التطبيق العملي للصناعة من ذوي الخبرة للمستثمرين، في الواقع، نادرة جدا في الصين، والآن الداعية وي أصبحت دائرة العاصمة، في كثير من الأحيان على صوت الكلاسيكي للكلمة.
2، ودائما تأخذ زمام المبادرة ووضع كل قطعة من العمل يتم يفوق التوقعات
ابتداء من وظيفة جديدة للقيام، وطرح وي أيضا الأشياء الصغيرة الجافة كحدث رئيسي، نسخ، صب، قصاصات الصحف تفاصيل هذا التوافه، ويمكن أن يكون أبعد الحدود، وذلك اسمحوا يشعر رئيسه، فليفعل هذا هو Qucai.
ومنذ ذلك الحين برايس ووترهاوس كوبرز وB & Q، كان دائما واحدة لأخذ زمام المبادرة أنفسهم يعانون من زيادة الوزن، مطالبين أكثر وأكثر تحديا العمل. وهو هذا النوع من العمليات Daguai الترقية، على طول الطريق للسماح له بتسجيل التميز، في أي موقف، هو نفس المستوى، ونفس المواقف في الحشد. عند الضغط دائما عن العالم الخارجي، والناس يميلون إلى الشعور بأن الوزن صعبة، ولكن الصعوبات وي هذه المبادرة، في الواقع، ليست هي نفس العقلية، ودائما الكامل للطاقة يمكن الحصول على الناس تسد كل الثقة والارتياح.
3، وي محاربة حقا منصفين، وراء كل الهالة لديه عرق الصلبة
وقد حافظت منذ فترة طويلة جافة 14 إلى 16 ساعة في عادات العمل اليوم، على حد قوله: "تجف ثلاث سنوات تفعل ما يعادل خمسة أو ستة أشخاص." تحت UK "من الصفر" الوضع، مع محرجا على استعداد ل"كنس الشوارع"، واحدة للذهاب شاقة للعملاء، وهذا جهد بسيط للسماح أي شخص يحصل على اكتساب الفرصة.
أولئك الذين يولدون عبقرية، في الواقع، بالنسبة لنا لا يوجد أي إشارة، بعد كل شيء، وهذا الشيء ليس لجين نسخة. ولكن وي Zheqia غير واقعية من الناحية العملية "بشري"، المباراة النهائية القادمة إلى حيز الواقع. الآن يتم تمكين رحلته الجديدة، ومستقبل مليء الخيال، وبارك وي، أيضا من أجل تحفيز لي ولكم.
في هذه الحرب فترة "الطاعون" معينة، جامعة شيامن EMBA معك "الوقوف" عمل القلب معا، يدا المد تسليم الأزمة! المزيد من الطلاب يريدون الحصول على "جافة" المعارف ورحب مسح رمز ثنائي الأبعاد ملصق أدناه لمشاهدة هذا البث.
وترحب اهتماما متواصلا من جامعة شيامن EMBA عبر الإنترنت الخطابة الثالثة بطبيعة الحال، دورات أخرى الرابعة لجعل السلام!
[الثقيلة! ضرب هدية]
الطلاب مدعوون لإعادة توجيه بالطبع! تحويل كل شخص وضعت لائحة المشاركين في الدورة أعلى ستة سيحصلون على هدايا مفاجأة!
محاضرة: أستاذ زو تشن دونغ موقعة ستة كتب الأكثر مبيعا "ضعف الاتصالات" تم إرسالها
محاضرة: EMBA الفصول الدراسية محاضرات يوميا في بطاقة جامعة شيامن (تصل قيمتها إلى حوالي 5800 يوان)
محاضرة: مركز شيامن إدارة الدولة الصحة الرئيس التنفيذي حزم المادية (تصل قيمتها إلى حوالي 7000 يوان)
المحاضرة الرابعة: أستاذ داي يي يي الحصص عضوية كوكب المعرفة (بقيمة 1998 يوان)
هدايا خاصة، على استعداد لنشر بالطبع لا بأس بها من الخاص ......
يرجى توجيه الطلاب لدخول الاستوديو لمسح وطرق حصة أدناه:
Kaibanyugu
2020 مركز جامعة شيامن EMBA الأعمال قادة فصل الربيع: 9 يونيو 2020
2020 مركز للقيادات جامعة شيامن EMBA الأعمال فال: 24 نوفمبر 2020
2020 جامعة شيامن EMBA شهادة الدرجة مزدوجة: سبتمبر 2020
(ولا سيما فوق وقت الافتتاح قد يكون على ما يرام)
على مدار العام التسجيل، يرجى الاتصال على:
القبول في EMBA مكتب مركز جامعة شيامن: 0592-2180928 / 2180958/2187907
كلية الإدارة، جامعة شيامن، بول شين لي مكتب البريطانية بناء 208
يرجى إبلاغ حذف حقوق التأليف والنشر التي تشمل، نحن نفضل التزام الحيادية في عرض النص، لتكون مرجعا، فإن الغرض من تبادل
