اسم البرنامج: "عرض مثير"
الفنان: خه جيونغ / Zhouzhen نان / قوه Jingfei / صلصة بابي / الأزرق يينغ يينغ
الجرجير التصويت: 7.5 (من أصل 10)
في مهدها التصويت: 7.0 (من أصل 10)
تصنيف الأساس المنطقي: كل شاب على وشك ترك المدرسة، سواء مفعما بالأمل لمكان العمل، ولكن أيضا لديه قلق مشترك: قواعد العمل والحرم الجامعي ما هو الفرق؟ كيف يجب ان نذهب لوجه والتعامل معها؟ "عرض مثيرة" تعرض ثمانية متدربين لممارسة الحقيقية للبيئة محاماة، من خلال تجربة التدريب الخاصة بهم لمدة 30 يوما، وتعليم المحامين المشورة ذات الصلة ومتنوعة مناقشة "مجموعة التزود بالوقود نجم"، لتظهر للجمهور عالم حقيقي ورائع من مكان العمل، ولكن أيضا لمستقبل أكثر بعدم الارتياح للشباب، ويوفر مرجعا للالرسوم التوضيحية حياة العمل. ومع ذلك، منذ الأصلي الكورية الجنوبية و "ولادة الموظفين الجدد: جيد الناس" مشابهة جدا، أصبح "عرضا مثيرا" خفض إلى حد البند الفرعي.
8 متدربين البشري الوزراء، كل الضوء
01
وكانت "مثيرة عرض" البث أربعة أو ثمانية متدربين، سواء بليغ، والمعروفة باسم "الانسان والآلة دافا"، ولى هاويوان، أيضا مزاجه طالب الإفلات من العقاب، العصبي لا تشوبه شائبة لى تشن. لكل من الطلاب في الخارج عاد Caikun تينغ، وأيضا من الحكم السياسي غرب الصين وهذين المدارس القديمة في العلوم السياسية من Dengbing يينغ، شيويه جونجي، وكذلك جامعة بكين أنثى بوشي مي تشينغ، بارع وجهود استباقية حية وYunchen قوه شو. لديهم تنوع، ولكن أيضا الحب والتفاني في المهنة، فمن السهل أن السماح للجمهور إلى شعور الأجيال.
سيرى المشاهدون الجدد ممتازة. ثمانية متدربين، وهما من مهارة متساوية من القوي - وYunchen من جامعة الشعب الصينية، لى هاويوان وجامعة بكين للطيران والفضاء. أنها شريك مجموعة الوكالة مع حالات محددة، تبادل وجهات النظر بصدق، واحدة ستعمل على إنشاء نموذج لعبة، رسم تخطيطي شجرة. كما أنها تقسيم معقول للعمل، مع إشارة إلى إشارة.
لذلك الكثير من المشاهدين أعمق مشاعر هو عليه. بداية أضعف من لى تشن، مضاعفة جهودها للحاق بركب نظيراتها. وعرض أن العمل الإضافي طوال الليل، وقضاء المزيد من الوقت للتحضير، ولكن نتائج الاختبار أو أسفل، والمحزن أن الدموع، ويتساءل إذا كان لا يمكن حقا. ولكن من بداية المرحلة الثالثة من البرنامج، واشتعلت لى تشن الواضح الجهود بدأت تؤتي ثمارها.
يجب أن أقول، لى تشن التقدم وتدريس المحامين تشاي شياو فنغ التشجيع لا ينفصلان، وذلك حتى من المحامي الخشب الأسود :. "الموهبة لا أحد أسوأ من لي، وأنا الجامعية غير قانونية تبلغ من العمر ثلاث سنوات بدأت في التحول إلى الشتلات الجذر الأحمر، (تطوير) من المساحة للغاية ".
تشاي تشن لى محام شجع
من هذه المتدربين الذين يدخلون سوق العمل، وشهد المزيد من الشباب أيضا ظله. بغض النظر عن عدد المدارس هالة، يجب استئناف العالم غير مألوف في مكان العمل. النمو هو الموضوع الذي يمر عبر، ويرافقه تزايد أكثر من سعيدة، يرافقه أيضا من آلام وتراجع سارع. برنامج في تجربة جامعة بكين أنثى بوشي مي تشينغ ساعة الذروة الصباحية ازدحام المرور، وكان التسرع في الخروج من شركة مترو الانفاق حلقت الى مكان الحادث، شهدت عدد قليل من الشركاء؟
نجمة بعثة، والتخفيف جزئيا إيقاع مشددة
02
"عرض مثيرة" مجموعة "نجم مهمة التزود بالوقود": مزيج R1se أعضاء، انتخب بأغلبية ساحقة أول اظهار المواهب Zhouzhen نان الطريق، وتخرج من المعلم بكين للدراسات الأجنبية جامعة العربية كيونغ هو هو، في وقت متأخر خطأ شنيع في منتصف العمر النجوم، وتخرج من قوه Jingfei اللعب، والاعتماد على فيديو قصيرة Tucao أصبحت شعبية في صلصة بابي خريج مدير المسرح، والأزرق يينغ يينغ، وأيضا من اللعب. المهنية فقط للعب محام المهنية القيم قاو يان يوي شين شان. هذه مجموعة من الضيوف محددة، إذا كانت مصنفة وفقا لقانون العمل، هو تمثيل كبار السن، والعمود الفقري للمبتدئ.
جزء من برنامج تلفزيون الواقع تسجيل نفسها يجب أن تعكس خطورة المتدربين التوتر الداخلي، وبعبارة أخرى، فإن هذا الجزء هو مثل مشاهدة فيلم سريع الخطى، لا يترك مساحة كبيرة في التنفس للجمهور. في حين يبحث، "نجم فريق التزود بالوقود" تحمل أيضا برامج الإغاثة المؤقتة إيقاع التوتر والموضوعات تصنيع من المهام، من جهة النظر الحالية، ضيف نجوم لم بالضبط.
تؤتي ثمارها كل مجموعة مهمة خلصت إلى أن الفائز من التصميم، وليس فقط زيادة الشعور برامج التشويق، وتحويل اثنين من موقع مرتبط بشكل وثيق. بعثة المراقبة التزود بالوقود المناقشة بأنها "النظرية والتطبيق" كبار "ابل" لمساعدة فرز التركيز من الجمهور والتعدين التفاصيل ومناقشة ظاهرة مكان العمل والقانونية وغيرها من المهام للقيام، وأيضا ضبط وتيرة للبرنامج، ساهمت مواضيع لتعزيز الفائدة من البرنامج إلى حد ما.
ومن الجدير بالذكر أن النجم مهمة، والقدرة على حقل التحكم كيونغ هو ما هو قوي جدا للتزود بالوقود. وكثيرا ما أشار بصراحة إلى العديد من المشاكل والمتدربين، ويمكن أن تكون بجانب نقطة، أو أحرجت قليلا عند الضيوف الآخرين، المشهد الظهر المدور.
محفورة الأصلي؟ الفجوات كيف كبيرة
03
كما طرح البرنامج، "مثيرة العرض" الأصلي وكوريا الجنوبية عرض "ولادة من الموظفين الجدد: جيد الناس" العمارة هو في الأساس نفسه. الجرجير يسجل من وجهة نظر، "ولادة من الموظفين الجدد: جيد الناس" ما يصل إلى 9.5 نقطة، "عرض مثير" في الحقيقة ليست صغيرة.
قضبان من لغة الترجمة إلى لوحة العمل أو حتى تقديم العاطفي "عرض مثير" وتسمى هذه الخطوة النسخة الأصلية. عندما كانت المدينة قبل الفجر، وغسل المتدرب في وقت مبكر النهائي، يحمل التوقع والخوف، لا يزال الناس مشى مفترق طرق نادرة، ولكن غير مستقر على مترو مزدحمة، في مواجهة المقابلة مكثفة تفاحة آدم، لا مكان لمكان الأيدي، وتذهب إلى الشاطئ حتى والتفاصيل هي على النسخة الكورية من مستوى من نسخة طبق الأصل بها، حتى تكوين والرواية هي نفسها تقريبا.
الأصل و "عرض مثير" مقارنة
كمكان للعمل ملف فارايتي "عرض مثير" بالطبع، وليس فقط لقراءة النسخة الكورية من الجمهور لإعادة إعداد "محاكاة"، ولكن الحاجة إلى التحول التوطين، وخلق مناسبة حقا للغلاف الجوي في مكان العمل للجماهير الصينية. على إعدادات البرنامج، واضحة وواقعية الثغرات فصل لا تزال موجودة، مثل المعرض في شنغهاي أولبرايت للمحاماة من سجل، إلى الصفات الشخصية للبرنامج ثمانية متدربين، وسوف لن تنتهي، وهما فقط يمكن أن يصبح قانونا بوتيك المحامين. مثل العاهل الناشيء في عمل هذا القانون وقال صديق المحامي: هؤلاء الأطفال الناس على ما يرام، الذين وجهوا حقا في أولبرايت؟
وبعد ذلك، هناك مجموعة تقيدا الفنون مكان العمل والطبقة متابعة، مثل تركز الوساطة iQIYI شركة الترفيه "الذهب المتدرب"، والمانجو المراقبة TV الطبقة متنوعة "بوس من السحر"، دعا التنين TV مدرب الشركة والمشاركة في استضافة موظفو المراقبة "الرؤساء التنفيذيين القادمة." يقول متنوعة مكان العمل يجب أن يكون السوق لمجرد أن يكون، ولكن الحاجة إلى الحذر من أن فنون العمل لا كما فصل من الواقع كما الدراما مكان العمل المحلي، تصبح معلقة في الهواء "الفنون الزائفة مكان العمل".
المصدر: بكين عميل يوميا الناشيء
بشأن هذه المسألة، تحرير: شو هاو زهي
صور من هذا الجرجير الفترة
هذه المسألة المنتج: لي هونغ يان
معالجة المحرر: وو يو
