12 أبريل، عقدت مدينة باوجى مكتب الأمن العام وأجهزة الأمن العام في المدينة في "تحقيق كبير وترميم" موحدة جدولة العمل سيكون. حضر نائب رئيس بلدية، سكرتير الحزب سيتي مكتب الأمن العام ريدون ترأس الاجتماع عضو لجنة الحزب PUC، نائب مدير وى بينغ الجانب. وحضر الاجتماع في المكان الرئيسي للمجلس الأمن العام، شرطة المرور، ودوريات مفرزة الشرطة وإدارات المجلس ذات الصلة الرفاق المسؤولين. وحضر مدير مقاطعة (منطقة) الشرطة (دون) مكتب ومركز للشرطة والشرطة المجتمعية وجميع أنواع ذات الصلة من الشرطة في المكان على جميع المستويات الاجتماع.

 لإجراء "تحقيق كبير وترميم" صلب عمل موحدة، طلبت ريدون نائب رئيس بلدية أجهزة الأمن العام في المدينة على جميع المستويات يجب زيادة توضيح وتدابير عمل تفصيلية موجهة نحو العمل من أجل تعزيز العمل الهادف إلى تعزيز في العمق. لتسليط الضوء على مشكلة المنحى. ينبغي أن توجه إعادة التركيز، لضمان شجرة الموجهة للمشكلة حتى القادمة الشرطة الكونغ فو الحقيقة، الحقيقي، القيام بعمل العملي، تسعى إلى تحقيق نتائج عملية. ثانيا، يجب أن نتمسك بها التحقيق "أسلوب البدني" . 12 ينبغي أن تركز على التحقيق ومعالجة المهام، بالوعة إجراء التحقيق، ويجب علينا استخلاص بعض الدروس بحزم من الحالات الأخيرة حيث بلد الانفجارات والمكونات بشكل فعال الثغرات، والقضاء على المخاطر الخفية بحزم. ثالثا، يجب أن تطيع المهمة الوقت. عمل مركزية من حيث المبدأ لإتمام نهاية أبريل، ويجوز تمديد مهمة ثقيلة للوحدة وحتى أوائل مايو، ووضع حد لبحزم ظاهرة "القشط". رابعا، يجب أن نمارس خط الكتلة. يجب أن تلتزم خط كتلة، ويمر "تجربة القيقب"، والنشطاء يتحركون الشرطة على تنظيم أنفسهم، رأي الشعب بناء على اقتراح لاعادة عمل الأمن العام، وجعل عملنا أكثر استهدافا، وأكثر إلى الأرض. خامسا، يجب علينا أن نحسن أساليب التقييم. لاستكشاف إنشاء نظام مؤشر التقييم لتحديد المشاكل والمخاطر حيث المحتوى الرئيسي للتنظيم، من خلال افساح المجال كاملا لدور عصا التقييم، وإنشاء الانتباه إلى القاعدة الشعبية، اهتماما وثيقا الأجر الموجهة الشعبية إلى العمل الحقيقي على أساس القاعدة الشعبية الحقيقية تصل، لتعزيز "أربعة خريطة واحدة" الشرطة المجتمعية جذورها. سادسا، ينبغي أن نولي الاهتمام لتعزيز التلخيص. كل مركز للشرطة للتركيز على ليلتين على الأقل في الأسبوع، اجتماع عمل الشرطة وجيزة عقد لتقرير عن التقدم المحرز في الصرف العمل، وتحليل المشاكل، وإيجاد الحلول وتعزيز الخبرة والممارسة، وتعزيز العمل التنموي المتوازن.

في الاجتماع، في حين وى بينغ، وقد أكد نائب مدير على تنفيذ روح هذا الاجتماع: أولا، يجب علينا رفع مستوى الوعي، وفعالية تنفيذ العمل الموحد لتعزيز الشعور بالإلحاح والمسؤولية. ثانيا، يجب علينا تحسين التدابير، والتنفيذ الصارم بين مسؤوليات العمل. ثالثا، يجب أن نولي اهتماما لنتائج عملية، لحل القضايا العالقة. أبلغ الاجتماع أيضا العمل الموحد 10 يوما لتنفيذ حالة العمل. وقدمت الوحدات والشرطة ذات الصلة الطابق الصرف.