موسم التخرج القادمة
ما الخريجين التوظيف والإرادة المبادرة هو؟
ما الوحدات تصبح الخريجين المفضل؟
المكتب الوطني للفريق التحقيق شيان 21 الافراج عن "2019 مسح شيان كلية الأخيرة خريجي". تشير البيانات إلى أن، وأعرب 34.1 من خريجي استعدادهم لاختيار شيان والتنمية أكثر شعبية ومستقرة، وآفاق كبيرة للشركات الكبيرة المملوكة للدولة.
وقال 47.5 من الطلاب المطلوبين فورا لتوظيف الخريجين
ومعظم الطلاب قيمة رضا مكافأة العمل
في الآونة الأخيرة، والمكتب الوطني للفريق التحقيق شيآن ينطا فريق التحقيق المشترك، اختر شيان خمسة مختلف الطلاب 400 الجامعة لإجراء بحوث في المهنية .
وقالت 47.5 من الطلاب أنهم يريدون العمل الفوري بعد التخرج بحيث يمكن قليلا في وقت سابق للمجتمع، والعمل بنشاط على فتح مسيرته، والتكيف مع التنمية الاجتماعية. 38 من الخريجين في رغبة الدولة المثالية هي أن دراسات شيء إضافية لرفع مستوى مؤهلاتهم وقدراتهم، 7.5 من الطلاب يعتقدون من طلاب الدراسات العليا الأجنبية؛ 5.8 من طلاب المرحلة الثانوية اختيار قسم الدراسة؛ 1.2 من الطلاب تنوي بدء مشاريعهم الخاصة.
من جهة نظر موضوعية ما إذا كانت العوامل، 90.8 من الطلاب يقدرون العمل من الأجر على رضاكم ، و 50.2 من الطلاب النظر في ما إذا كانت وظيفة مستقرة، بلغت نسبة الذكور، الطالبات على أن تكون نسبة قيمة مستقرة من 48.5 و 53.2 على التوالي و 47 من الطلاب النظر في ما إذا كان مكان العمل في المدينة، بعيدا عن وطنهم أو الأسرة من القريب والبعيد درجة، وسوف 36.3 من الطلاب النظر في الحاجة على المدى الطويل في الخارج، سواء كان السفر بشكل متكرر، مثل ما إذا كان طبيعة العمل الإضافي للعمل؛ و23 في المئة من الطلاب أن تنظر فيما إذا نظرائهم المهنية؛ بالإضافة إلى ذلك على التوالي 7.5 و 4.5 من الطلاب سوف تنظر في أسعار المساكن والأسر المشكلة.
وأعرب 34.1 من خريجي استعدادهم لاختيار شيان
ليو تشنغ وأكثر من ذلك يفضل المؤسسات الكبيرة المملوكة للدولة
شنشى شنشى طلاب الجامعات بشكل رئيسي، وشيان هو المجال الوظيفي المفضل لمعظم الطلاب، ومعظم مقاطعة شنشى شمال غرب الطلاب. المسح، وأعرب 34.1 من خريجي استعدادهم لاختيار شيان ؛ 31.3 من خريجي سيختارون شمال قوانغتشو وشنتشن وتيانجين وجيانغسو وتشجيانغ وهلم جرا في المحافظات المتقدمة اقتصاديا الشرقية والجنوبية والمدن إلى العمل؛ و9 من الطلاب اختيار المدن الأخرى؛ للطلاب اختيار العودة إلى ديارهم ليصل إلى 25.3 حدد المقاطعة التي الطلاب على استعداد لمدن الباحثين عن العمل 19، والمدن الصغيرة والمحافظات في محافظة مستعدة للطلاب الذين يبحثون عن عمل تمثل 6.3، اختيار الدراسة المباشرة شكلت في الخارج عن 0.3.
في اختيار صاحب العمل، قال 62 من الطلاب يفضلون تطوير مستقرة الحالية واعدة احتمال الشركات الكبيرة المملوكة للدولة ؛ 31.3 من الطلاب أن اختيار الأجهزة والمؤسسات، وبالتالي المزيد من المشاركين في الخدمة المدنية وامتحان المؤسسات العامة؛ على استعداد لتختار الذهاب إلى الاستثمار الأجنبي، والمشاريع المشتركة، وشكلت مؤسسات القطاع الخاص 10.3، 10.8 و 8.5 على التوالي، مجتمعة 29.6. على استعداد لاختيار مشاريعهم الخاصة تمثل 1.5.
"البطيء التوظيف" المعرض
إنتاج غير مستعدين لتحمل المشاق والعمل الجاد على "كسول الصعبة" عقلية
الخريجين من معظم نقطة الوجهة المرغوب فيه نظر، وأعرب 47.5 و 0.7 فقط من الطلاب العمل الفوري استعدادهم وريادة الأعمال . خريجي حاليا تنتمي إلى الأطفال "بعد 95"، ومعظم ديهم طفل واحد فقط، والآباء لديهم دعم بعض القوة الاقتصادية، الحق في العمل فرص العمل فقط، وليس هناك وظيفة مناسبة يمكن أن تنتظر، والسبب بعض الطلاب أن هناك بعض "العمالة بطيء" . مدرسة لبناء منصة لتعزيز فرص العمل، ولكن عددا كبيرا من فرص العمل ليسوا طلاب من جميع الأعمار. العديد من الطلاب لا تختار العمل مجلات، اختبار العام، أو الانتظار لرضا الخاصة بهم، ويبدو أن وظيفة مستقرة.
كثير من الآباء الذين ولدوا في 1960s و 1970s، أكثر من تجربة الحياة أكثر التحولات والانعطافات، لا نريد لهم "الوحيد طفل" "طفل" لتحمل المخاطر، في محاولة العاصفة. الآباء فهم من هذه المهنة، ولكن تؤثر أيضا على الطفل العقلية واختار ذلك أن نصف الطلاب الشباب مع التركيز على السعي لتحقيق الاستقرار والتمتع النفسية والمشقة الروحية ليست كافية، لا أريد أن أذهب إلى معارك اجتماعية، وليس على استعداد لتحمل المشاق والعمل الجاد، كان "كسول الصعبة" عقلية .
