(CCTV المالية "الالتزام بالمواعيد المالية") كل عام والعمال المهاجرين الحصول على أجور لها عام جيدة يؤثر على الملايين من الأسر لديها القلب، من أجل حل الأجور المتأخرة للعمال الريفيين المهاجرين هذه المشكلة التي طال أمدها، وقعت مؤخرا على مجلس الوزراء الدولة لي كه تشيانغ، أعلنت "حماية العمال المهاجرين لوائح الأجور "منذ 2020 تنفيذ 1 مايو.

وقال نائب وزير الموارد البشرية والشؤون الاجتماعية تشانغ يي تشون، وذلك من خلال "النظام" لحماية أجور العمال المهاجرين في أجر لغرض التشريع هو تعزيز علاج مشكلة الأجور المتأخرة للعمال الريفيين المهاجرين عن طريق سيادة القانون.

نائب وزير الموارد البشرية والضمان الاجتماعي تشانغ يي واسعة : أولا، قم بإلغاء تحديد المسؤولية الرئيسية عن دفع الأجور. ثانيا، المسؤولية الإقليمية، و"اللوائح"، والحكومات الشعبية المحلية فوق مستوى المحافظة لحماية العمال المهاجرين دفع العمل هو المسؤول عن المناطق الإدارية. والثالث هو من مسؤولية السلطات التنظيمية والموارد البشرية وإدارة الضمان الاجتماعي في تهمة صناعة البناء والتشييد، وكذلك التنمية والاصلاح، والتمويل، والأمن العام والإدارات الأخرى تحمل المسؤولية وفقا للمسؤوليات تنظيمية ملائمة.

"النظام" غير واضح فقط الطرف المسؤول الجسم، ويعرف أيضا المسؤوليات التنظيمية للإدارات المعنية لبناء نظام المعاشرة. على وجه التحديد، "لوائح" المسؤولية الرئيسية من صاحب العمل بسداد أجور، متأخرات الأجور للعمال المهاجرين قد لا تتطلب صاحب العمل عن طريق التحويل المصرفي أو الدفع نقدا الأجور، يجب أن يحل محل أشكال أخرى من الأوراق المالية المادية أو تسويق.

لمتأخرات الأجور للعمال المهاجرين تصدر مجال البناء عرضة، "النظام" أيضا إعداد فصل خاص لإنشاء مجال الأجور البناء دفعت "قناة خضراء": وحدة البناء لتكاليف اليد العاملة والأموال المخصصة للمشاريع أخرى حساب الإدارة، والوقت المخصص وحده للعمال المهاجرين دفع خاصة فترة حساب صرف قد لا تتجاوز شهرا واحدا، لدفع الأجور مجال البناء من خلال مجموعة كاملة، العديد من المقاولين من الباطن وغيرها من الوحدات المناطق كذلك، محاصرين، والوضع الخصومات اللوائح عرضة أيضا طرح مطالب جديدة .

وزير للموارد البشرية ومكتب مراقبة حماية العمال من الضمان الاجتماعي  وانغ تشنغ : عقود العمل وتسجيل وإدارة نظام الاسم الحقيقي. يتطلب تنفيذ التعاقد من الباطن الشركات تكليف المقاول العام نيابة عن أجور العمال المهاجرين، وستبذل مجموع مقاولي البناء من خلال الأجور الحساب الخاص مباشرة إلى العمال المهاجرين الحسابات المصرفية الخاصة، لضمان أن الأجور إرسالها إلى يدي.

ومن المعلوم أن "اللوائح دفع أجور العمال الريفيين المهاجرين" ستعقد في الفترة من 1 مايو التنفيذ عام 2020.

أجور قضايا الحكم مع الأسلحة القانونية

وبالإضافة إلى ذلك، "لوائح دفع أجور لحماية المسؤولية القانونية للعمال المهاجرين عن سلوك الأجور يجعل النص على مسؤولية قانونية واضحة لسلوك الأجور المتأخرة للعمال المهاجرين، الأجور المتأخرة للعمال الريفيين المهاجرين تفشل في دفع، والعمال دفع مبالغ إضافية تدفع بنسبة 50 أو أكثر من 100 من الأضرار.

طوال الوقت، يمكن أن أجور العمال المهاجرين بإرسال المال أو الأجور للمشاريع والخلط بين القضايا أكثر وضوحا، لمعالجة أجور العمال المهاجرين "المال الإرسال" و "تخصيص" المشكلة "اللوائح"، التي يبلغ مجموع مقاولي البناء ليتم فتحه حساب مصرفي المخصصة لدفع أجور العمال المهاجرين، وتكاليف وحدة العمل بناء على مصدر العرضية من أموال المشروع، لضمان أن الأولوية المعتمدة من تكاليف العمالة وتكاليف العمالة والتكاليف المادية لمنع ورسوم إدارة صندوق الخلط أو تحويلها.

الأمين للتشريع وزارة العدل من ثلاثة وانغ تشنجيانغ: وفقا ل"النظام"، في انتهاك لأحكام الأجور المتأخرة للعمال الريفيين المهاجرين والإدارات إدارة الضمان الاجتماعي بحلول الموعد النهائي الموارد البشرية بدفع؛ لدفع عامل إضافي لم يدفع المبلغ المستحق بأكثر من 50 الى 100 من الأضرار. المزعوم تشكل جريمة الامتناع عن دفع أجور العمل، ونقل إلى الأجهزة القضائية أن يكون مسؤولا جنائيا.

في الوقت الحاضر، مجال البناء من خلال مجموعة كاملة من الأجور المدفوعة، العديد من المقاولين من الباطن وغيرها من الوحدات المناطق كذلك، عرضة للمحاصرين، الخصومات، لهذه الغاية، فإن "النظام" للحد من الأجور المدفوعة الروابط، فإنه يتطلب تنفيذ تكليف إجمالي المشاريع التعاقد من الباطن سوف المقاول نيابة عن أجور العمال المهاجرين، ويبلغ مجموع مقاول البناء دفع حساب خاص أدلى بها العمال المهاجرين مباشرة إلى حسابي المصرفي، لضمان أن الأجور إرسالها إلى يدي.

الأمين للتشريع وزارة العدل من ثلاثة وانغ تشنجيانغ : "النظام" أجور العمال المهاجرين لفتح حساب خاص لمجموع مقاول البناء الفشل، وعدم تخزين ضمان الأجور أو تقديم ضمانات للمؤسسات المالية، وبناء المقاولين والمقاولين من الباطن عدم تنفيذ الحقيقي اسم العمل إدارة النظام والعمل وأعمال أخرى غير مشروعة، وأحكام يجب أن فرضت غرامة قدرها 100000 يوان أكثر من 50،000 يوان، وعدد من الجرائم التي ينص أيضا توقف مشروع أمر للحد من مستوى التأهيل أو إلغاء شهادة الكفاءة، وغيرها من العقوبات.

الأجور "النظام" المستحقة للعمال المهاجرين الحق في تقديم شكوى إلى القانون أو الإدارات الأخرى ذات الصلة من الموارد البشرية والضمان الاجتماعي، أو التقدم بطلب للحصول وساطة في المنازعات العمالية والتحكيم الإجراءات. في نفس الوقت، أي كيان أو السلوك الفردي من الأجور المتأخرة للعمال الريفيين المهاجرين، والحق في الإدارات ذات الصلة أو الإدارات الأخرى ذات الصلة أن يقدم تقريرا إلى الموارد البشرية والضمان الاجتماعي.

مراجعة المالية: المهاجرات حماية الأجور! اقتراحين آلية

ويولي مجلس الدولة أهمية كبيرة لحماية أجور العمال المهاجرين إلى حل المشكلة. في الآونة الأخيرة، حول هذه المسألة، مع سلسلة من السياسات والأنظمة والمبادرات. أكد وزارة الخارجية أن العمال المهاجرين هدف عام 2020 أي ما يقرب من المتأخرات. المحكمة العليا والأجور ذات الصلة الزراعة للعمال المهاجرين للقيام حالة "ستقيم له سوابق جنائية، وهناك شكاوى البنادول" لتقديم خدمات التقاضي وقفة واحدة للعمال المهاجرين، أعلن رسميا عن "أنظمة دفع الأجور العمال الريفيين المهاجرين".

الأجور المتأخرة للعمال الريفيين المهاجرين على مر السنين كان هناك مشكلة مزمنة. على الرغم من أن نهاية كل سنة، كل دائرة، فإن كل عمل المحليين في العثور على سبل فعالة لمساعدة العمال المهاجرين من أجل حل مشكلة الأجور، ولكن، لماذا هذا معمرة مشكلة الوجود؟ لا توجد وسيلة لعلاج ذلك؟

كنت قد فعلت البحوث في هذه الحالة. لقد وجدت أن التدابير هي في معظمها "بعد استعادة" الطبيعة. يمكن أن تتعلم من سوق العقارات والأوراق المالية سوق المال تداول تصميم نظام الإشراف، وإنشاء آلية طويلة الأجل لحلها؟ على سبيل المثال، لأول مرة، توضع أجور العمال المهاجرين في حساب الضمان الخاص، وليس لاختلاس، وليس في المتأخرات. ثانيا، يجب وحدات البناء إنشاء ديعة حسن النية لدفع الأجور للعمال المهاجرين.

و"بعد ذلك لاسترداد" إلى "ما قبل تنظيم" "الإشراف الكامل" وسيلة لبناء آلية طويلة الأجل لحماية الحقوق والمصالح المشروعة للعمال المهاجرين، فإنه يمكن أن يقلل كثيرا من خطر العمال المهاجرين المستحقة الأجور، ولكن أيضا يمكن أن تقلل بشكل كبير من تكلفة الاستقرار والإدارة الاجتماعية .

المحرر: البلد قاو لى شياو قانغ

يرجى تحديد مستنسخة CCTV المالية