في الآونة الأخيرة، أصدر مرصد الارصاد الجوية المركزية لارتفاع درجة الحرارة المستمر تحذير أصفر، وأعلى درجة حرارة أكثر تطرفا اختراق تاريخي. جنبا إلى جنب مع الطقس الاحترار فضلا عن "دعم عالية" في هذا الموضوع، العديد من المستخدمين تعكس الشركة تدفع دعما عالية ليست في مكانها، وهناك بعض الأعمال لاتخاذ البطيخ والأخضر بديل حساء الفاصوليا لظاهرة الدعم عالية.

ووفقا لبيانات هذا الصيف للقيام بعمليات تفتيش خاصة وزارة الموارد البشرية والعمل الاجتماعي غير الشرعيين، إلى أواخر يوليو، وشيان تحقق من كل أنواع من أرباب العمل لا يزال هناك فشلت 11.5 من العمال في الحصول على الدعم عالية.

@ العالم العادية: العمل بعيدا عن المنزل لسنوات عديدة، لا أعرف، "الدعم العالية" هو الشيء.

@ الجسور: وحدة لا يرسل بدل درجة حرارة عالية، ونحن لا نجرؤ على، خوفا بسبب ذهابه القليل من المال للعمل.

@ مواطنوها: البطيخ وحساء الفاصوليا الخضراء جعلت جيدة، في كل مرة بداية من فصل الخريف، لدينا شيء الشركة.

في الواقع في أقرب وقت 2012، وسلطات الدولة لإصدار "التدابير الإدارية لوائح الصيف التبريد التدابير" يتطلب بوضوح صاحب العمل لترتيب العمال في درجات الحرارة فوق 35 الطقس في الوظائف في الهواء الطلق الموسمية، ولا يمكن أن تتخذ تدابير فعالة للحد من درجات الحرارة في مكان العمل أقل من 33 ، ينبغي أن تدفع بدل ارتفاع في درجة الحرارة للموظف، وتدرج في مجموع الأجور. هذا العام، وسياسات الكثير قد قدم أيضا أو تتخذ تدابير لتحسين درجة حرارة عالية المعايير المدعومة، وتحسين نظام الضمان بدل ارتفاع درجة الحرارة. ولكن هناك دائما لا يطلب بعض الشركات إلى العمل، حتى أن الموظفين يجب أن يكون الحق في أن تصبح ورقة "الرعاية الاجتماعية".

@ سيتون هول حر أن يسأل: دعم ارتفاع كجزء من الأجر، لا يمكن أن ترسل لم ترسل، لدفع شوربة الفاصوليا مونج، الصيف البطيخ الغذائية التبريد أو تتعلق بالمخدرات بدلا من الممارسات الدعم عالية، وطبيعة انتهاك مقنع من الحقوق والمصالح المشروعة للعمال، تنتمي إلى الأجور الانتهاكات.

@ قبل فورج: وكانت القوانين واللوائح الحالية المتعلقة بدفع إعانات عالية أكثر كمالا، قد لا يتم تنفيذ معظم الشيء المهم.

@ الأرواح: السبب الشركة المستحقة العمال الدعم عالية السبب في ظاهرة تتكرر، وغالبا بسبب عقوبة المحلية للشركات غير قانونية ليست كافية، الشركات تعتقد أن تكلفة منخفضة غير قانونية، وبطبيعة الحال من السهل كسر القانون غير قانوني.

الحرارة اليوم الكلب، وكيفية تجنب الوقوع الدعم عالية على حق الورق؟ اقترح خبراء قانونيون ان الادارات المعنية يجب بدقة وفقا للقيود نظام المؤسسة، وأخذ زمام المبادرة بعمق في شركات للإشراف على تنفيذ تنفيذ رسوم عالية.

@ الانتفاخ نهر اليانغتسى: بدل درجة الحرارة لا يمكن دائما الاعتماد على العمال أنفسهم في الدعوة، أو التي حصل عليها التقرير، والإدارات ذات الصلة يجب أن يعاقبوا بشدة، والشركات غير القانونية لجعل الذاكرة طويلة.

@ الأنهار والجبال الرائعة: لمسح والإعانات عالية محددة طريقة منح والقواعد والكمال فقط "الفوائد ارتفاع في درجة الحرارة" من أجل جعل الدعم عالية لم تعد مساحة غامض، من أجل جعل الدعم عالية لم تعد على حق الورق.

المراسل: جيانغ يونغ

المحرر: لى يينغ

المحرر: ليو تشى جيون، لي روي