ووفقا ل "الغارديان" البريطانية قالت الشركة البريطانية لديها سلسلة من أسبوع العمال صغير العمل إلى أربعة أيام، وذلك لأن تخفيض ساعات العمل يمكن أن يحسن كفاءة العمل، وتحسين التوازن بين الحياة والعمل.

صانع الملابس الداخلية، شركة تصميم الإضاءة ومحاولة الجارية شركة تصميم المناظر الطبيعية لتوفير أسبوعيا ثلاثة أيام يوم راحة للموظفين. وحتى الآن، وصندوق ويلكوم البريطانية، واحدة من أكبر صناديق البحوث الطبية الحيوية في العالم تفكر في تنفيذ 800 موظفيها العمل أربعة أيام في الأسبوع.

البنك المركزي العراقي ضد عدد متزايد من الأصوات المطالبة عمل أقصر الأسبوع، مشيرا إلى الحاجة إلى المزيد من المرونة في ساعات العمل، ولكن بدلا من الانخفاض.

لكن البرلمان جون ماكدونيل البريطاني والخبير الاقتصادي بتكليف روبرت سكيدلسكي البحوث تقصير قيمة أسبوع العمل، سيعقد الحزب الوطني الاسكتلندي الشهر المقبل على اقتراح لمناقشة اقتراح لمراجعة ما إذا كانت متطلبات قدم اسكتلندا أربعة أيام نظام العمل.

في الأشهر الستة الماضية، لديها 45 موظفا، بما في ذلك وكالة الاتصالات الطبية التآزر الرؤية، والإضاءة تم تحويل شركة تصميم إلكترا الإضاءة، شركة الملابس الداخلية لارا العشير، شركة معدات التصوير الفوتوغرافي كاميرا باسل، وما إلى ذلك لمدة أربعة أيام نظام العمل.

وقال الإضاءة تصميم شركة إلكترا الإضاءة استشاري التصميم نيل الشركة بدأت في تنفيذ القواعد الجديدة في الفترة من 10 يناير إلى موظفيها. فتنهد وقال: "هذا هو ستة أسابيع عطلة نهاية اسبوع طويلة هو حقا جيدة جدا لمدة سبعة أيام راحة لمدة يومين ما يكفي للتعافي من الأسبوع العصبي لمدة ثلاثة أيام، ثم لا يكفي فقط لاستعادة الروح، وكذلك الوقت الاضافي للقيام البعض. شيء ".

وقالت شركة معدات التصوير الفوتوغرافي باسل كاميرا ماكسيم تورك أوغلو: "هذا التحول قد انتهى" الجمعة التعب بعد الظهر "، ومعنويات الموظفين والعاطفة قد تحسنت كثيرا، ونحن نرى كل ساعة مهمة، وبالتالي تحسين الإنتاجية. فإننا سرعان ما تعودت على وقت إضافي للراحة ".

ووفقا لبيان إدارة الصحة والسلامة، ويؤدي إلى إرهاق الآلاف من الناس كل عام يموت من التوتر أو الاكتئاب، وساعات العمل الطويلة تجعل الأبوة والأمومة، وأصبحت الرعاية الأسرية أكثر صعوبة. في نفس الوقت، والتكنولوجيا في العقود المقبلة يهدد التحول من التكنولوجيا القوى العاملة.

وتبين البحوث أن ثلثي البريطانيين يريدون للحد من الوقت الذي يقضونه في المكتب. التجارب حتى الآن ويتم أكبر أسبوع العمل لمدة أربعة أيام من خلال شركة تمويل في نيوزيلندا، تدعي الشركة القواعد الجديدة تجعل حقا زيادة الإنتاجية.

وقال الرئيس التنفيذي أندرو بارنز: "للوقت قصير فكرة العمل، وأعتقد أن الوقت قد حان أننا بحاجة للحصول على المزيد من الشركات في محاولة شركاتهم لديها موظف والشركة بأكملها والتغيير. تحسين فاجأ. وهذا أيضا يساعد على تحقيق التوازن في بيئة تنافسية بين الرجال والنساء والأمهات وأكثر عرضة للعودة إلى العمل، لأنها لا تحتاج إلى وعد العمل خمسة أيام في الأسبوع، يمكنك أيضا جعل رجل مزيد من الأعمال المنزلية ".

(تحرير: DXY)